当社では、地球温暖化対策への取組みや従業員それぞれのライフスタイルを⼤切にしながら働ける職場環境をづくりを目指すため、2024年9月2日（月）より、下記のとおり「服装の自由化（新ドレスコード）」を実施いたします。
本件は、SDGｓの17目標のうち、目標8「働きがいも経済成長も」および目標13「気候変動に具体的な対策を」の達成に向けた取組みと同時に、働き方改革の一環となります。
▶実施概要
就業時間中の「服装の自由化」を実施いたします。
安全衛生上に問題がなく、清潔感を保ち、業務に相応しい、節度ある服装とし、お客様を念頭においたTPOに合わせた服装としてまいりますので、関係者の皆さまにはおかれましては、ご理解賜りますようにお願い申し上げます。
【8 働きがいも経済成長も ➡「ライフワークバランスの調和」】
【13 気候変動具体的な対策を ➡ 「気候、仕事環境などに応じて働きやすい服装」】